Вы еще успеваете зарегистрироваться на наши открытые программы до конца года.
Присоединяйтесь, чтобы сделать искусственный интеллект вашим незаменимым помощником в HR.
Провайдеры нанесли ответный удар!
Как вы помните, на прошлой неделе мы анонсировали проведение второй части выставки-конференции НАОБОРОТ. Представляем вам обещанный отчет.
25 июня выставка-конференция собрала «под одной крышей» мастер-классы от различных Провайдеров обучения. Как и ожидалось, наибольшее внимание участников привлекло выступление почетного гостя Джима Киркпатрика. В ходе его мастер-класса наши слушатели не только получили возможность узнать что-то новое, но и поразили «гуру» HR`а своими знаниями в сфере четырехуровневой системы оценки эффективности обучения.
Напомним вам, что Учебный Центр SRC выступал не только в качестве информационного спонсора проекта, но и презентовал свой собственный мастер-класс. Вы можете скачать нашу презентацию в формате Power Point (5,8 Мб) [Внимание! Презентация связана с файлами, на которые в ней присутствуют ссылки. Для правильного отображения презентации необходимо сохранить архив RAR на компьютер, распаковать его и только после этого запустить файл presenation.pps].
Выступление руководителя Департамента разработки мультимедийных программ SRC Александра Воробьева вызвало бурный интерес слушателей, т.к. индивидуальные курсы в формате мультимедиа – один из наиболее востребованных крупным заказчиком продуктов. «Многие участники нашего мастер-класса не только задавали вопросы, но и подходили просто поблагодарить нас за высококачественную работу», - поделился Александр Воробьев.
Мастер-классы других провайдеров также вызвали живой интерес слушателей. Так, Нелли Власова («Управление корпоративными знаниями») поведала о новой уникальной парадигме корпоративной культуры. Методика позволяет полностью изменить корпоративную культуру… всего за месяц, а не за 2-3 года, как многие бы подумали, обратившись к практике. Участники конференции также узнали много интересного из мастер-классов Людмилы Макшановой («Логистическая составляющая крупных межрегиональных многофилиальных проектов по обучению и развитию персонала»), Ольги Колосовой («Организация обучения производственного персонала»), Марата Удовиченко («Разработка и защита на Совете Директоров предприятия бизнес-концепции Корпоративного Университета»).
Множество точек соприкосновения обнаружилось у Учебного Центра SRC и швейцарской компании STS. Ее мастер-класс «Бизнес-симуляции в банковской и страховой сферах» позволил участникам взглянуть на обучающие мультимедийные курсы под не совсем обычным углом. Как рассказал представитель компании Игорь Кокшанов, с помощью подобных программ можно не только моделировать процессы руководства, но использовать мультимедиа и для обучения рабочих. Например, «изготавливать» детали или отбирать образцы стали и чугуна. Что интересно, на создание таких программ уходит всего год. Но зато к проекту привлекаются около 800 специалистов из разных стран мира.
Что касается выставки, которая составляла часть проекта НАОБОРОТ, то она вызвала значительно меньший интерес участников. Самым главным результатом участия в «Провайдеры наносят ответный удар» стала возможность пообщаться не только Провайдерам с Заказчиками, но даже сблизиться провайдерам между собой.
