Вы еще успеваете зарегистрироваться на наши открытые программы до конца года.
Присоединяйтесь, чтобы сделать искусственный интеллект вашим незаменимым помощником в HR.
Находясь на этом сайте, вы соглашаетесь на использование файлов cookie в соответствии с принятой Политикой защиты персональных данных. Если вы не согласны, измените настройки вашего браузера или не используйте сайт.
Отправляя любую форму на сайте, вы соглашаетесь с Политикой защиты персональных данных.
Интервью Эльвиры Сайфулловны Митюковой журналу "Семинар для бухгалтера"
Ее считают строгим лектором, который может даже вызвать на своем семинаре к доске. Тем не менее семинары с ее участием всегда собирают много желающих. У нее даже есть свои «фанаты», которые хотят ходить только на ее лекции. Но она категорически настаивает на том, чтобы бухгалтеры ходили на семинары других лекторов. Почему? Об этом в интервью нам рассказала она сама - управляющий партнер аудиторской компании «Академия успешного бизнеса» Эльвира Митюкова.
Секреты лектора помогают лучше понять семинар
Эльвира Сайфулловна, наши постоянные читатели давно знают Вас по конспектам Ваших семинаров, которые регулярно публикуются в журнале. Но лекторская деятельность для Вас не основное занятие?
Да. Сейчас я являюсь управляющим партнером аудиторской компании «Академия успешного бизнеса». Но кроме аудиторской деятельности, постоянно читаю семинары для бухгалтеров - просто потому, что мне это очень нравится. И, несмотря на то что я аттестованный аудитор, мой опыт работы в бухгалтерской сфере весьма разнообразный. Кроме того, что я работала главным бухгалтером в крупном холдинге, мне удалось поработать еще и редактором-экспертом в журнале «Главбух». Также я более двух лет преподавала в вузе. Читала студентам лекции по бухучету и налогообложению, проводила для них практические семинары.
Наверное, благодаря преподавательскому опыту Вам теперь так нравится читать семинары для бухгалтеров?
Конечно. Преподавательская деятельность мне помогает сейчас в работе с аудиторией. Например, когда я видела, что студенты устают, то было ясно, что нужно срочно рассказать что-то смешное, чтобы вернуть их к активному слушанию. Есть еще один прием: можно самой начать задавать вопросы. Потому что если просто монотонно читать лекцию, то отдачи не будет. Информация пройдет мимо их ушей. То же самое я стала применять и на бухгалтерских семинарах. Очень часто слушатели мне говорят: «Ну, Вы с нами прямо как с малыми детками». А это действительно так. Ведь таким образом слушатели лучше воспринимают и усваивают материал. А моя задача именно в том и заключается, чтобы донести его до каждого.
То есть у Вас есть собственные лекторские секреты?
Да. Если я вижу, что контакт с аудиторией теряется или кто-то из слушателей не понимает отдельный вопрос, то я могу даже вызвать его к доске. Такие случаи часто бывают. И уже у доски мы со слушателем разбираем неясный для него момент. Так он становится понятен и ему, и всей аудитории. К тому же слушатель начинает сам участвовать в процессе разбора ситуации и как бы проживает ее. Точно так же можно поступить и в том случае, если кто- либо из аудитории не согласен с моей точкой зрения. Правда, это возможно на небольших семинарах, в которых принимает участие не много бухгалтеров.
А бывает так, что слушатели прямо в ходе лекции начинают спорить друг с другом, объяснять материал за Вас. Что Вы делаете в таком случае?
Я их просто поддерживаю в этот момент. Дело в том, что бухгалтерский семинар - это не теория, которую лектор должен донести. Это еще и масса практических моментов, которые тоже обязательно нужно обсудить. Для того чтобы такие обсуждения возникали, я делаю специальные перерывы. В них предоставляю возможность слушателям познакомиться друг с другом, пообщаться, обменяться профессиональными мнениями. И моим слушателям это очень нравится.
Даже по одной и той же теме нет двух одинаковых семинаров
Вы готовитесь к каждому семинару? Или с таким опытом лекторской работы это уже не нужно?
Нет. Я готовлюсь абсолютно к каждому семинару. Где-то за один-два дня до семинара я просматриваю всю новую информацию по теме предстоящей лекции. Потому что на каждом семинаре я обязательно рассказываю о новинках. И конечно же, в день проведения мероприятия я бегло просматриваю в интернете и справочно-правовых системах налоговые новости, новые разъяснения. Плюс я выстраиваю свои семинары на основе практических моментов. Каждый семинар дополняется теми вопросами, которые задавали слушатели. Но я отбираю только вопросы общего, а не частного характера. То есть те, которые касаются всех компаний. И как правило, слушателю во время семинара даже не приходится ничего спрашивать, потому что все уже есть в теме семинара. Таким образом, получается, что несмотря на то, что я читаю несколько лекций по одной и той же теме, каждая из них совершенно уникальна. Ведь она дополнена ответами на те вопросы, которые были рассмотрены на предыдущей лекции.
Наши читатели уже убедились в том, что Вы читаете семинары по самым разным темам - и по НДС, и по налогу на прибыль, и по ГСМ, и по налоговому планированию. А есть ли тема, которую Вы считаете своей любимой?
Моя самая любимая тема - налоговое планирование. Кроме того, что я читаю семинары по налоговому планированию, по этой теме опубликованы три моих книги, а также более 50 статей в профессиональных бухгалтерских изданиях. И везде я пытаюсь показать слушателям разницу между уклонением от уплаты налогов и налоговой оптимизацией. Понять это очень важно, потому что за неуплату налогов предусмотрена уголовная ответственность. И моя задача - уберечь от нее моих слушателей. Два или три года назад я читала семинар в Турции. Он был организован турецкой торгово-промышленной палатой. На мероприятие съехались те представили бизнеса, которые планируют выходить на российский рынок. Так вот, в ходе семинара сравнивались две системы налогообложения - российская и турецкая. И были рассмотрены также методы налоговой оптимизации. Оказалось, что они во многом схожи. Но в отличие от российских слушателей иностранцы очень четко понимают разницу между уклонением и оптимизацией. Так что за границей тоже оптимизируют налоги, но не думают о том, как их не платить вообще. Они не играют с государством. Именно этого хотелось бы достичь и в России.
Но семинары по налоговому планированию, НДС, налогу на прибыль читают и другие лекторы. Ваши семинары отличаются от них чем-то особенным?
Сразу скажу, что даже по одной и той же теме не бывает двух одинаковых семинаров. Каждый семинар у меня или у другого лектора уникален. Я бы вообще рекомендовала бухгалтерам обязательно посещать семинары разных лекторов по одной и той же теме. Ведь я рассказываю о примерах из своей практики, а другой лектор - из своей. Конечно, есть общие моменты: законодательная база, какая-то теоретическая часть. Но практика всегда эксклюзивна. Мои семинары отличаются очень большой практической частью. И как правило, я стараюсь проводить семинары в небольших аудиториях. Тогда семинар больше похож не на лекцию, а на практическое занятие. Я не только объясняю, но и мы со всеми слушателями обсуждаем конкретные ситуации, возникающие непосредственно в их практической работе. И естественно, ни один слушатель не уходит с семинара с вопросом, который остался без ответа.
Вы рассказали о том, что готовитесь абсолютно к каждому семинару. Скажите: а раздаточный материал Вы также подбираете для всех лекций индивидуально?
Смотря какой раздаточный материал. К бухгалтерскому семинару по налогам я готовлю, как правило, свод главных тезисов лекции и перечень основных законодательных изменений. На практике я убедилась в том, что большего не нужно. Бухгалтеры пользуются своими конспектами - тем, что они записывают за мной на семинаре. Также они подробно записывают и те мнения, которые высказывают на занятии их коллеги. Какие-то особенные моменты наших дебатов. Но совсем другое дело - раздаточный материал к семинару по налогов ому планированию. Он может занимать больше 100 страниц. В нем представлена практически полностью вся лекция. Это связано с тем, что на такие семинары ходят не только бухгалтеры, но и руководители компаний. Зачастую они не очень хорошо ориентируются в налогах. Им бывает трудно сразу воспринять всю информацию. Поэтому во многом они могут разобраться благодаря «раздатке» и своим записям уже после семинара. Например, в ходе обсуждения со своим главбухом.
Музыка как способ релаксации
При таком напряженном рабочем ритме как Вы расслабляетесь? Как избавляетесь от стресса?
Я семь лет обучалась в музыкальной школе. И теперь музыка - это самое главное спасительное средство от стресса. Когда мне плохо, я играю на фортепиано.
А хобби?
Мое хобби тоже связано отчасти с музыкой. Много лет я занимаюсь восточными танцами живота. Мне это очень нравится и позволяет постоянно быть в позитивном настроении, несмотря на жесткий рабочий график, постоянные командировки. В среднем в Москве я бываю только 15 дней в месяц. Остальные дни я в разъездах.
Семья, наверное, скучает по Вам?
Ну конечно! Именно поэтому мы всегда проводим вместе отпуск. Путешествуем по другим странам. Очень любим Азию. Всего за год нам удалось посетить Таиланд и Индию. Сейчас планируем поездку во Вьетнам и Шри- Ланку. Кроме супруга часто в поездках с нами моя «экономическая» семья - брат и мои родители. Дело в том, что мы все финансисты. И это нас очень сближает.
Беседовала Светлана ПЕТРОВА
Обучение антикризисному управлению
Курсы ВЭД
Курсы для генеральных директоров
Курсы для директора по персоналу
Обучение для торговых представителей
Курсы по интернет маркетингу
Обучение по профстандартам
Курсы управления ассортиментом в рознице
Тренинг управленческих навыков
Тренинг по коммуникации
Курсы мерчендайзера
Управление мотивацией персонала
Коучинг тренинг
Система обучения персонала
Оценка персонала
Курсы по подбору персонала
Тренинг по ораторскому искусству
Тренинги - системное мышление
Тренинги продаж b2b
Тренинг продаж по телефону
Обучение торгового персонала
Тренинг для тренеров
Тренинг по переговорам
Тренинг по активным продажам
Тренинг по командообразованию
Тренинг отдела продаж
Курсы коммерческого директора
Курсы по управленческому учету
Курсы для финансовых директоров
Курсы по финансовому анализу
Тренинг - финансы для нефинансистов
Тренинг по лидерству
Курсы E-learning